Pozita: Menaxher i Teknologjise Informative (TI)
Punëdhënësi: Kolegji Heimerer
Industria: Shëndeti dhe Inovacioni
Vendndodhja: Prishtinë, RKS
Lloji i punës: Kontratë për 1 vit, me mundësi vazhdimi.
Përgjegjësitë
- Drejton gjithë mbështetjen e operacioneve të TI për të përmbushur kërkesat e KH dhe projekteve, si dhe mbështetjen dhe mirëmbajtjen e infrastrukturës dhe zhvillimit të aplikacioneve.
- Siguron ofrimin, mbështetjen strategjike dhe mbikëqyrjen e aspekteve teknologjike të nismës së projektit, përfshirë strategjinë e TI dhe planin e zbatimit.
- Punon ngushtë me ekipin e KH për të identifikuar fushat e mundësisë për përdorimin e teknologjisë dhe për të ndërmarrë hapa për t'i zbatuar aty ku është e mundur.
- Krijimi i teknologjisë dhe sigurimi i mirëmbajtjes/mbështetjes së vazhdueshme të aseteve në të gjitha aktivitetet e KH, projektet dhe partnerët e saj.
- Ofron udhëzime për të gjithë stafin në lidhje me mjetet dhe strategjitë për të siguruar që programimi përdor teknologjinë në mënyrë efektive.
- Qëndron i informuar mirë në lidhje me Sistemin e TI të aplikuar dhe të gjitha çështjet e brendshme të partnerëve të projektit dhe grupeve të punës që prekin Teknologjinë e Informacionit.
- Menaxhimi i qasjes së sigurt në rrjet për përdoruesit në distancë.
- Hartimi i procedurave të mirëmbajtjes dhe vënia e tyre në funksion.
- Ndërlidh dhe koordinon me ekipin teknik të TI dhe partnerët zbatues për të siguruar kryerjen efektive të aktiviteteve.
- Siguron përgatitjen dhe dorëzimin e raporteve të TI.
- Koordinon me ekipin e TI për zbatimin e planit vjetor, me fokus në Sigurinë e TI.
- Menaxhon teknologjinë e informacionit dhe sistemet kompjuterike.
- Planifikon, organizon, kontrollon dhe vlerëson operacionet e TI dhe të dhënave elektronike.
- Menaxhon stafin e TI duke rekrutuar, trajnuar punonjës, duke komunikuar pritjet e punës dhe duke vlerësuar performancën e tyre.
- Hartimi, zhvillimi, zbatimi dhe koordinimi i sistemeve, politikave dhe procedurave.
- Siguron sigurinë e të dhënave, qasjen në rrjet dhe sistemet rezervë.
- Vepron në përputhje me nevojat e përdoruesit dhe funksionalitetin e sistemit për të kontribuar në politikën organizative.
- Identifikimi i zonave problematike dhe zbatimi i zgjidhjeve strategjike në kohë.
- Sistemet e auditimit dhe vlerësimi i rezultateve të tyre.
- Ruan asetet, sigurinë e informacionit dhe strukturat e kontrollit.
- Trajtimi i buxhetit vjetor dhe sigurimi i efektivitetit të kostos.
- Parashikon dhe ndihmon planifikimin afatgjatë bazuar në planet strategjike të KH dhe partnerëve.
- Aftësia për të punuar me partnerë të huaj në projekte të ndryshme.
- Ndihmë në procesin e digjitalizimit bazuar në KH dhe Planin Strategjik të partnerëve
- Zhvillon dhe mirëmban softueret që janë të nevojshëm për KH.
- Mbështet për digjitalizim të procesit të mësimit,
- Ndërlidhja dhe mbikëqyrja e sistemit të funksionimit të lidhjes me QTH-në për transemtim,
- Mbështetja në prodhim të materialeve për digjitalizim,
- Mbajtja e trajnimeve për staf për proces të digjitalizimit,
- Ndërtimi i politikave të digjitalizimit të ADM për studentë dhe dokumenta që nevojiten për studentë.
- Hulumton dhe inicion praktika inovative në fushën e TI në kuadër të KH dhe në bashkëpunimin me partnerët ndërkombëtare.
- Siguron mbarëvajtjen e realizimit të kërkesave relevante në kuadër të konzorciumeve ndërkombëtare në emër të KH.
- Prezanton dhe nxit stafin e kolegjit për përdorimin e TI në avancimin e shërbimeve arsimore dhe terapeutike/shëndetësore.
- Përfshihet në grupe punuese në mënyrë proaktive në gjetjen e zgjedhjeve të TI sipas produktit të planifikuar në kuadër të projekteve ndërkombëtare.
- Kryen detyra të tjera të deleguara nga KH.
- Ruan standarde të rrepta të sjelljes personale në ndërveprimin me studentët dhe ndërmerrni hapa për të raportuar shqetësimet për rreziqet tek studentët.
Kualifikimi & Përvoja
- Diplomë BA në Shkenca Kompjuterike. MA e preferueshme.
- Gjuhët: Anglisht. Gjermanishtja preferohet.
- Eksperienca: 3 deri në 5 vjet përvojë pune si Menaxher TI ose përvojë përkatëse.
- Experiencë specifike në: Transformimin dhe ndryshimin strategjik në mjedisin e TI; zhvillimi i ekipit;
- Planifikim strategjik; ekzekutimi i projektit; programimi dhe siguria e informacionit.
- Njohuri të shkëlqyeshme të menaxhimit teknik, analizës së informacionit dhe sistemeve kompjuterike të harduerit/softuerit.
- Ekspertizë në menaxhimin e qendrës së të dhënave dhe qeverisjen e të dhënave.
- Experiencë praktike me rrjetet kompjuterike, administrimin e rrjetit dhe instalimin e rrjetit
Aftësitë, njohuritë dhe atributet e kërkuara
- Integritet të lartë, standarde etike dhe morale.
- Dinamizëm dhe iniciativë për të konceptuar dhe zbatuar projekte të shumta/të reja.
- Aftësi të jashtëzakonshme komunikimi dhe ndërpersonale.
- Aftësi të forta vendimmarrëse.
- Aftësi e demonstruar për të udhëhequr dhe frymëzuar një ekip.
- Përvoja në zhvillimin dhe zbatimin e vizionit të një kompanie.
- Përvoja në menaxhimin e shumë palëve të interesuara.
- Duhet të jetë në gjendje të identifikojë dhe zbusë rreziqet.
- Përvoja në zgjidhjen e mosmarrëveshjeve.
- Aftësi të shkëlqyera negociuese.
- Njohuri dhe përvojë sektoriale.
- Aftësi analitike dhe krijuese.
- Një fillestar i organizuar dhe i vetë-motivuar me aftësinë për të përcaktuar qëllimet dhe për t'i dhënë përparësi punës.
- Aftësi të shkëlqyera analitike dhe të shkrimit. I adaptuar me të dhënat dhe analizat, të cilët mund të komunikojnë qartë rezultatet
- Aftësi për të menaxhuar personelin
- Aftësi për të menduar jashtë kutisë.
- I/e orientuar drejt zgjidhjes.
- Duhet ta duan teknologjinë.
- Fleksibiliteti.
- Fryma sipërmarrëse
Dokumentacioni i nevojshëm për aplikim:
- Biografia (CV)
- Letër motivuese
- Dokumenti i Identifikimit (ID)
- Dëshmitë e shkollimit
- Dëshmitë e përvojës së punës
Konkursi mbetet i hapur dhjetë (10) ditë nga shpallja e tij apo deri me datë 18.09.2021. Dokumentacioni I kompletuar mund të dorëzohet në kopje fizike pranë zyrës për arkivim të Kolegjit Heimerer me adresë në: Veranda D4, Hyrja C dhe D Lagja Kalabri, (Rruga për Veternik), Prishtinë, apo në formë elektronike në email adresën [email protected] dhe [email protected]
Pozita:Teknik i Teknologjise Informative (TI)
Punëdhënësi: Kolegji Heimerer
Industria: Shëndet dhe Inovacioni
Vendndodhja: Prishtinë, RKS
Lloji i punës: Kontratë për 1 vit, me mundësi vazhdimi.
Ne jemi në kërkim të kandidatëve të aftë teknikisht me aftësi të shkëlqyera ndërpersonale për pozicionin e mbështetjes teknike. Zyrtarët e mbështetjes teknike zgjidhin probleme teknike, japin reagime në kohë të klientëve dhe mbështesin fillimin e aplikacioneve të reja, mes detyrave të tjera.
Për më tepër, zyrtarët e mbështetjes teknike duhet të flasin drejtpërdrejt me klientët, si dhe të krijojnë dokumentacione me shkrim, që kërkon komunikim të shkëlqyer me shkrim dhe verbal.
Përgjegjësitë e Teknikut të TI:
- Identifikimi i zgjidhjeve të harduerit dhe softuerit.
- Zgjidhja e problemeve teknike.
- Diagnostifikimi dhe riparimi i defekteve.
- Zgjidhja e çështjeve të rrjetit.
- Instalimi dhe konfigurimi i harduerit dhe softuerit.
- Komunikimi me klientët për të arritur shpejt në rrënjën e problemit të tyre.
- Sigurimi i reagimeve në kohë dhe saktë për klientët.
- Biseda me klientët përmes një sërë veprimesh për të zgjidhur një problem.
- Komunikimi me klientët për të siguruar që problemi është zgjidhur.
- Zëvendësimi ose riparimi i pjesëve të nevojshme.
- Mbështetja e krijimit të aplikacioneve të reja.
- Ofrimi i mbështetjes në formën e dokumentacionit procedural.
- Menaxhimi i disa rasteve në të njëjtën kohë.
- Testimi dhe vlerësimi i teknologjive të reja.
- Ofrimi i zgjidhjeve për problemet e përditshme në lidhje me Windows, Linux, MacOS, MSOffice, IBM SPSS, Moodle, SIMS, Folder Redirection dhe zgjidhje të tjera të brendshme të krijuara (Mësimi është çelësi i suksesit).
- Siguron mbështetje teknike në kohë reale gjatë ligjëratave (online, hibride ose në klasë.).
- Ofron mbështetje teknike për Studentët në lidhje me Moodle, SIMS, IBM SPSS, eBiblioteka etj.
- Siguron dokumentacion të qartë dhe udhëzime.
Kualifikimi dhe përvoja:
- Diplomë në shkencat kompjuterike ose teknologjinë e informacionit.
- Certifikimi në Microsoft, Linux ose Cisco është i preferueshëm.
- Përvoja e mëparshme në mbështetjen e teknologjisë, mbështetjen e desktopit, ose një rol të ngjashëm.
- Aftësi në Windows/Linux/Mac OS.
- Përvoja me aplikacionet në distancë të desktopit dhe programet e ndihmës.
- Kujdes për detajet dhe aftësi të mira për zgjidhjen e problemeve.
- Aftësi të shkëlqyera ndërpersonale.
- Komunikim i mirë me shkrim dhe verbal.
- Aftësia për të dhënë trajnime për stafin e ri dhe studentët.
Aftësitë, njohuritë dhe atributet e kërkuara
- Integritet të lartë, standarde etike dhe morale.
- Dinamizëm dhe iniciativë për të konceptuar dhe zbatuar projekte të shumta/të reja.
- Aftësi të jashtëzakonshme komunikimi dhe ndërpersonale.
- Përvoja në menaxhimin e shumë palëve të interesuara.
- Duhet të jetë në gjendje të identifikojë dhe zbusë rreziqet.
- Përvoja në zgjidhjen e mosmarrëveshjeve.
- Aftësi të shkëlqyera negociuese.
- Njohuri dhe përvojë sektoriale.
- Aftësi analitike dhe krijuese.
- Një fillestar i organizuar dhe i vetë-motivuar me aftësinë për të përcaktuar qëllimet dhe për t'i dhënë përparësi punës.
- Aftësi të shkëlqyera analitike dhe të shkrimit.
- Aftësi për të menduar jashtë kutisë.
- I/e orientuar drejt zgjidhjes.
- Duhet ta duan teknologjinë.
- Fleksibiliteti.
Dokumentacioni i nevojshëm për aplikim:
- Biografia (CV)
- Letër motivuese
- Dokumenti i Identifikimit (ID)
- Dëshmitë e shkollimit
- Dëshmitë e përvojës së punës
Konkursi mbetet i hapur dhjetë (10) ditë nga shpallja e tij apo deri me datë 18.09.2021. Dokumentacioni i kompletuar mund të dorëzohet në kopje fizike pranë zyrës për arkivim të Kolegjit Heimerer me adresë në: Veranda D4, Hyrja C dhe D Lagja Kalabri, (Rruga për Veternik), Prishtinë, apo në formë elektronike në email adresën [email protected] dhe [email protected]